木厂镇三措掀起向全国及云南省“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”学习热潮


为认真贯彻落实全国及全省表彰大会精神,深入开展向“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”学习活动, 切实增强全体干部职工的责任意识,宗旨意识,强化职业道德建设,密切干群关系,木厂镇精心组织,狠抓落实,深入开展争当“人民满意的公务员” 和“人民满意的公务员集体” 学习活动,着力打造一支政治坚定、业务精通、作风优良、人民满意的干部职工队伍。



一是以身作则,强化管理。利用“三会一课”、主题党日等学习平台,采取专题学习、座谈交流等方式深入开展了学习教育活动,增强了领导班子和党员队伍的凝聚力、战斗力和创造力。同时,深入开展党员评优评先活动,使优秀者成为形象、成为旗帜,以身边典型榜样教育人、鼓舞人、激励人,在全体党员中形成学先进、赶先进、争先进的浓厚氛围。

二是精心组织,丰富形式。积极组织全体干部职工认真学习受表彰对象的先进事迹、短视频,将受表彰对象先进事迹作为各类学习、宣讲的重要内容,大力宣传在活动中涌现出的先进典型,弘扬全心全意为人民服务和无私奉献的精神,营造起创先争优的浓厚氛围,引导干部职工以饱满的热情积极投入到工作中来。通过撰写心得体会等多种方式,让干部职工进一步深入总结领会教育意义,不断提高干部职工的政治意识、责任意识和大局意识,切实增强积极性、主动性和自觉性,主动做到文明服务、办事高效、依法行政、廉洁自律,争当“人民满意的公务员”。

三是贵在坚持,重在实践。木厂镇鼓励全体干部职工结合自身工作需要,勤奋学习新理论,刻苦钻研新知识,在工作中努力补齐短板,不断拓宽新领域,增长新才干,提升学习力,增强创新力,不断提高政治理论水平和业务工作能力,强化工作职能。进一步树牢“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识,鼓足“一天当三天用”的干劲,强化“一年干两年活”的担当,以“文山之干”新实践推动新发展,扎实推进作风革命和效能革命,形成起长效学习机制,在工作过程中多思考,总结出便捷高效的工作方法,创新工作方法,提高服务质量和水平争当一名“为民、务实、清廉”的优秀公务员。


通讯员:李兴月

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(作者:马关县融媒体中心)